L’administration communale de Goesdorf se propose d’engager pour les besoins de ses structures d’accueil :
sous le régime du salarié à tâche intellectuelle établi sur base de la convention collective de travail pour les salariés du secteur d’aide et de soins et du secteur social (en abrégé SAS) – carrière C4.
De préférence, les deux postes vacants à mi-temps (références 2021-03 et 2021-04) seront attribués à un seul titulaire commun (crèche + maison relais), avec un degré d’occupation global de 40 heures par semaine (2 x 20h/semaine).
Seront admis à concourir les candidats (m/f) qui :
Les candidats sont invités à adresser leur demande pour le 3 mars 2021 au plus tard au Collège des bourgmestre et échevins de la commune de Goesdorf, 1, op der Driicht, à L-9653 Goesdorf.
Les demandes doivent obligatoirement mentionner la référence du poste et être accompagnées des pièces suivantes :
Une lettre de motivation ;
- Une notice biographique (CV) avec photo récente, certifiée sincère et mentionnant de façon détaillée la formation scolaire et l’expérience professionnelle acquise antérieurement ;
- Un extrait récent de l’acte de naissance ;
- Un extrait récent du casier judiciaire (bulletin n°3) ainsi que du bulletin spécial « protection des mineurs » (bulletin n°5) ;
- Une copie de la carte d’identité ou du passeport ;
- Une copie de la carte d’identification de la Sécurité sociale (matricule nationale) ;
- Des copies des diplômes, certificats d’études et de qualification professionnelle avec, le cas échéant, la reconnaissance de l’équivalence des diplômes étrangers ;
- Une autorisation d’exercer la profession d’éducateur (uniquement pour les diplômes et les équivalences des diplômes étrangers obtenus à partir de 2015).
Des renseignements supplémentaires peuvent être obtenus au numéro 83 92 70.
Le Collège des bourgmestre et échevins,
Jean-Paul MATHAY Claude GILSON Marc KEILEN
Bourgmestre Échevin Échevin